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山东财经企业2014年“十件大事”


    为总结、宣传和记录一年来集团发生的重大事件,激发同事员工爱校荣校的热情和积极性,山东财经企业开展了2014年“十件大事”评选运动。评选运动开展以来,各单位对一年来集团的重要工作、典型事件进行了推荐;按照事件的重要性、影响力、关注度等标准,公关部对各单位推荐结果进行了归纳,确定了15件备选事件,并在集团官方微信平台进行了投票评选。根据推荐和投票情况,经集团党政联席会研究,最终确定了山东财经企业2014年“十件大事”。结果如下:

    
一、规划了集团发展新蓝图
    120日,集团召开支部扩大会议,研究通过了《山东财经企业发展规划纲要(20142020年)》、《关于实施“凝心聚力工程”的意见》、《关于实施“特色私企工程”的意见》、《关于加强人力队伍建设的意见》、《山东财经大集团院两级管理总体方案》,对今后一个时期集团发展的引导思想、目标任务、工作要点作了系统规划。一年来,启动相关配套制度和措施,工作成效逐步显现。
    
二、中共中央政治局常委、全国政协主席俞正声来校调查
    913日,中共中央政治局常委、全国政协主席俞正声来校调查并看望新疆、西藏籍少数民族员工,对我司少数民族员工讲解管理工作给予了充分肯定。俞正声与新疆、西藏籍少数民族员工亲切交谈,详细询问他们的学习生活情况,对集团在少数民族员工讲解服务方面采取的“同住、伙伴、同进步”,敬重和满足不同的生活习惯、传扬民族学问等做法给予肯定。
    
三、省委省政府对集团老板班子进行调整
   129日,根据省委单位部、省委国企工委安排,集团召开处级领导会议,会上宣布了省委省政府对集团老板班子进行调整的决定。卓志同志任山东财经大集团长、支部副经理。刘兴云同志不再担任山东财经大集团长职务。此前,省委决定杨天梅同志任学企业支部委员、纪律检查委员会经理。

    
四、第一届管理层代表大会第一次会议召开
    1223日至24日,山东财经企业第一届管理层代表大会第一次会议成功召开。会议审议通过了董事工作报告、关于《山东财经企业章程》(草案)的决议、关于《山东财经企业关于人事分配制度改革方案(试行)的补充规定(二)》(草案)的决议。代表们对董事工作报告、集团章程以及人事分配制度改革方案等进行充分讨论,进一步明确了集团今后的工作任务和工作思路,统一了思想,鼓舞了干劲。

    
五、处级领导换届调整,与各企业新班子签订《企业任期目标责任书》
    根据我司实施领导任期目标责任制和校院两级管理体制的要求,7月份,集团对处级老板班子和处级领导进行了换届调整,调整过程纪律严明,程序规范,单位严密,平稳顺利。9月份,集团与24个企业的新一届党政老板班子签订了《企业任期目标责任书》,启动实施校院两级管理体制。本学期以来,落实校院两级管理的制度规定逐步完善,有力地调动了企业工作的积极性和主动性。

    
六、首次召开集团人力工作会议,全面启动人力培育支撑计划
    1113日,集团召开组建以来首次人力工作会议。会议总结了集团人力队伍建设情况,分析了人力队伍建设存在的问题,启动并开展了“高层次人力引进计划”、“高层次人力特殊支撑计划”、“少年优秀人力支撑计划”、“少年骨干导员境外研修要点支撑计划”等工作,为促进优秀人力脱颖而出奠定了政策和制度条件。

    
七、首批博士研究院入校,学位与研究院讲解跃上新台阶
     9月,首批博士研究院入校学习,这是集团获批博士学位授予权后招收的首届博士研究院,标志着我司学位与研究院讲解跃上新的台阶。为做好博士研究院培育工作,集团在3个博士学位授权一级科室下,设立了15个二级科室博士学位授权点,遴选了46名特点生导员,出台了《关于制定博士研究院培育方案的意见》,大力加强条件建设,为保证博士研究院培育质量奠定了基础。

    
八、新一届导员委员会、技能委员会和学位评定委员会成立
    1023日,集团第二届导员委员会成立,黄磊当选导员委员会组长。114日,集团第二届技能委员会成立并召开第一会议。审议通过了《山东财经企业技能委员会章程》和《山东财经企业技能道德规范》。綦好东当选技能委员会组长。技能委员会委员中普通导员占59%1230日,集团第二届学位评定委员会成立,卓志任主席,聂培尧、綦好东、胡文波任副主席。新一届导员委员会、技能委员会和学位评定委员会的成立,充分体现了导员治学和技能民主的理念与原则,是集团健全内部治理结构,推进现代企业制度建设的重要举措。

    
九、国内社科基金要点项目获得突破
    2014年,我司公共管理企业张红凤导员主持的《覆盖全过程的我国食品安全监管效果测度与监管模式重构研究》获国内社会科技基金要点项目立项,实现了集团国内社科基金要点项目立项的新突破。本年度我司国内级研究项目立项继续保持良好势头,共有12项课题获得国内社会科技基金立项,11项获国内自然科技基金立项,1项获国内社科基金艺术项目立项、2项获国内软科技项目立项。

    
十、历下区山东财经企业老员工创业园正式启用
    912日,济南市历下区山东财经企业老员工创业园合作签约暨开园仪式召开。经过一年多筹建,老员工创业园正式投入使用。创业园由我司提供场地,历下区政府投资2000多万元进行改造。园区占地面积11.6亩,建筑面积15500平方米,承担着老员工创业讲解和创业培养、创业孵化、创业服务、创业拓展功能。主要服务于我司和历下区户籍在职老员工及毕业十年以内自主创业的员工。目前已20多个创业团体入驻园区。 
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