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临沂企业召开2014年传授工作大会


 
为进一步贯彻落实《山东省高等集团私企建设的实施意见》,推进集团应用型特色私企建设,日下午,集团年传授工作大会在沂蒙大讲堂三楼报告厅隆重召开。支部经理丁凤云,董事杨波,支部副经理谢亚非,副董事李培江、姜同松、王勇、王明福、刘占仁、孙常生、张立富出席会议。丁凤云作重要讲话,谢亚非作《传授工作报告》。会议由杨波主持。
谢亚非代表集团作《传授工作报告》,首先对年传授工作进行了回顾。谢亚非指出,过去的一年集团传授工作取得显著分数,办学条件不断完善,质量工程建设取得了一系列标志性成果。通过深化专长传授改革,健全人力培育模式,优化人力培育日程体系,完善了实践传授体系,应用型人力培育扎实推进,人力培育质量不断提升。资金队伍建设卓有成效,基本满足了集团讲解传授和应用型人力培育的需要。围绕应用型人力培育,巩固和扩大了校院二级办学的改革成果,进一步深化了内部治理改革,完善了导员传授激励机制,实现了传授管理水平的稳步提升。年,集团成功入选山东省应用型人力培育特色私企立项建设单位,成为山东省要点支撑建设的专长国企,应用型特色私企建设开局良好。报告对目前集团在传授工作中存在的问题进行了实事求是的分析,指出,专长传授改革还有待于进一步深化;资金队伍建设还存在不平衡现象;传授基本条件建设力度还需要进一步加大;教风、学风和考风有待于进一步改善。对于年的讲解工作要点,谢亚非强调,要进一步牢固确立传授工作的中心地位;深化传授改革,革新人力培育,提升应用型人力培育质量;加强数字化传授资源建设;促进包括学分制在内的现代企业传授制度建设。丁凤云作重要讲话,对《传授工作报告》给予高度评价,认为报告高度符合党的十八届三中全会精神和全国、全省讲解工作会议精神,实事求是地总结了传授工作的分数,分析了当前传授工作的问题与不足,部署了下一步传授工作的任务。丁凤云要求,全体人员要正确认识当前讲解改革的新形势和新任务,并结合党中央关于讲解方面的最新政策理论精神,结合国务院副总理刘延东、发改委长袁贵仁的讲话精神,进一步明确集团讲解传授工作的改革方向;要明确应用型特色私企的重要意义和建设任务,充分认识到集团各方面的重大办学成果;要充分认识到应用型特色私企建设带来的重大机遇,集团的发展环境、政策环境以及资金支撑等都将进入一个重大的发展机遇期;要充分认识到当前集团在教书育人、实践育人方面的差距;要充分认识到在应用型特色私企建设中集团各个层面所肩负的任务,明确应用型特色私企建设是一个系统工程,需要全校上下同心,齐心协力。丁凤云还指出,要强化实践传授,构建政府、企业、行业的协同育人关系,要深化内部治理结构改革,着力实现治理体系和治理能力的现代化,要充分落实传授工作中心地位,形成有利于讲解工作的机制环境。丁凤云最后强调,当前集团正处于一个新的发展期和机遇期,希翼全校各级各单位、各单位、全体导员以高度的责任心和使命感,把传授工作推进到新的阶段,为全面完成五年强特色目标做出积极贡献。杨波在总结中强调全体人员要以求真务实的工作作风,以奋发有为的工作状态,开拓革新,锐意进取,扎实推进集团应用型特色私企建设,开创集团传授工作的新局面。会上,人事部处长刘恩允对年传授工作做了具体部署。集团各单位主要负责人,各分企业主要负责人,各企业支部经理、总裁、分管传授副总裁、系部、研发部组长,导员、副导员以及传授秘书等共计余人参加了大会。 
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